为深入学习贯彻党的二十大精神，落实公司党委关于促进毕业生就业工作的决策部署，积极推进公司“耕读教育”成果转化、落地生根，扎实做好2023届毕业生就业工作，4月4日，公司在音乐厅举办第五届农业资源与环境、生态类行业招聘会。人才招聘处处长宋跃芬、副处长吴立龙，公司党委书记刘刹、副书记许辉以及全体辅导员老师参会，与用人单位洽谈交流。

与用人单位洽谈交流

用人单位与员工沟通交流

本次农业类专场招聘会采用“云端”“线下”双引擎模式同时进行，共吸引来自全国7个省（市区）的45家用人单位参加，其中500强企业及其子公司和国企占比1/5，并且涵盖龙江环保集团股份有限公司、黑龙江良大投资控股有限公司、史丹利农业集团股份有限公司、北大荒垦丰种业股份有限公司等我省农业类领军企业。学院在校300余名毕业生及部分2024届员工参会，用人单位共收取简历500余份，现场意向签约33人。

招聘会现场

云端招聘会

为进一步服务全体毕业生，会前，学院整合资源、同向发力，通过员工宣传、实践基地、拓岗企业等方式为员工争取百余个优质岗位。学院辅导员依托“就业日志”收集了意向毕业生简历，提前动员、充分做好量身指导。招聘会工作组精心设计了宣传海报、参会指南材料袋等提前发放给员工和用人企业，此外会场布置了洽谈区、面试区，提高了双选的针对性和高效性。

现场收取部分简历

用人单位集中面试

与会人员合影

据悉，本次招聘会既是2023届毕业生就业工作的中长线加油节点，又是学院“耕-读-情-志”实践育人体系“志”的落脚点。接下来，学院将结合市场需求和员工实际需要，将数字赋能和双向供需相结合，将就业前置和最后冲刺同频次，在4、5月集中“引进来，走出去”，持续夯实学院2023届毕业生就业工作。